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Teamentwicklung

Teamentwicklung

Mitarbeiter motivieren, Leistungen steigern

Teamentwicklung gestalten bedeutet, aus einer Gruppe von Mitarbeitern eines Unternehmens eine eingespielte Einheit zu bilden,

  • um Arbeitsabläufe möglichst optimal und effizient zu gestalten,
  • Fähigkeiten innerhalb der Gruppe gezielt einzusetzen und
  • sich gegenseitig zu unterstützen.

Einen erfolgreichen Prozess zur Teamentwicklung zu gestalten legt den Grundstein für ein nachhaltiges Engagement sowie die langfristige Motivation von Mitarbeitern und beeinflusst den unternehmerischen Erfolg maßgeblich.

 

Maßgeschneiderte Konzepte

Eine Teamentwicklung zu gestalten ist ein herausfordernder Prozess, der bewusst und unterstützend stattfinden muss. Einer durch externe Umstände zusammengesetzten Gruppe muss Gelegenheit gegeben werden, sich zu einem Team zu formieren, die Motivation von Mitarbeitern muss gezielt gefördert werden. Diesen Entwicklungsgang unterstützt Dale Carnegie Training durch Kompetenzschulungen mithilfe einzigartiger, interaktiver Methoden. Mit der Erfahrung von einem Jahrhundert passen wir unsere bewährten Trainingsmodule praxisnah an Ihre Branche und den Bedürfnissen Ihres Unternehmens an. So entsteht für Sie das maßgeschneiderte Training zur Gestaltung der Teamentwicklung.  

Im Rahmen der Teamentwicklungsgestaltung werden u.a. folgende Themenschwerpunkte gesetzt:

  • Zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Konstruktive Kommunikation
  • Effektive Arbeit im Team
  • Konfliktfähigkeit
  • Umgang mit Stress.

Wir bei Dale Carnegie wissen jedoch, dass jedes Team seine eigenen Herausforderungen und Bedürfnisse hat. Aufbauend auf Analysegespräche entwickeln wir daher ein individuelles Trainingskonzept für Ihr Team und Ihr Unternehmen – lokal, national oder international. Lassen Sie sich dazu persönlich beraten!

 

Unsere Trainingsmodule im Bereich Teamentwicklung:

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   Primäre Kompetenzen     Weitere Kompetenzen
 
  Titel des Moduls Themenbereiche Profil
PDF Document Burnout vermeiden Umgang mit Stress
 
Stressmanagement
 
 
Change Management, Initiative, Vision
PDF Document Diplomatisch und taktvoll kommunizieren Kommunikation
 
Kommunikation, Sozialkompetenz, Professionalität
 
 
Konfliktlösung, Offenheit
PDF Document Emotionale Intelligenz Umgang mit Stress
 
Einstellung, Sozialkompetenz
 
 
Flexibilität, Offenheit, Stressmanagement
PDF Document Erfolgreiche Teamarbeit abschließen Teamarbeit
 
Change Management, Leadership, Teamarbeit
 
 
Initiative, Offenheit, Vision, Professionalität
PDF Document Erfolgreiche Teams aufbauen Teamarbeit
 
Einstellung, Teamarbeit
 
 
Sozialkompetenz, Verantwortlichkeit, Vision, Werte
PDF Document Grundlagen der Teamentwicklung Teamarbeit
 
Leadership, Sozialkompetenz, Teamarbeit
 
 
Einstellung, Vision, Werte
PDF Document Konflikt als Chance Konfliktlösung
 
Konfliktlösung
 
 
Kommunikation, Sozialkompetenz, Stressmanagement
PDF Document Konflikte offen ansprechen Konfliktlösung
 
Initiative, Konfliktlösung, Werte
 
 
Kommunikation, Offenheit, Sozialkompetenz, Stressmanagement
PDF Document Konflikte vermeiden und Zusammenarbeit fördern Konfliktlösung
 
Konfliktlösung, Teamarbeit
 
 
Sozialkompetenz, Werte, Kreativität, Einflussnahme
PDF Document Konfliktmediation Konfliktlösung
 
Kommunikation, Konfliktlösung
 
 
Leadership, Professionalität
PDF Document Mit externen Partnern zusammenarbeiten Teamarbeit
 
Offenheit
 
 
Sozialkompetenz, Vision, Werte, Professionalität
PDF Document Mit schwierigen Personen zusammenarbeiten Zwischenmenschliche Fähigkeiten
 
Einstellung, Sozialkompetenz
 
 
Kommunikation, Teamarbeit
PDF Document Teamentwicklung durch Vision und Werte Teamarbeit
 
Leadership, Teamarbeit
 
 
Einstellung, Sozialkompetenz, Vision, Werte
PDF Document Umgang mit Emotionen in Konfliktsituationen Konfliktlösung
 
Konfliktlösung
 
 
Kommunikation, Sozialkompetenz, Stressmanagement
PDF Document Umgang mit schwierigen Teammitgliedern Teamarbeit
 
Einstellung, Konfliktlösung, Einflussnahme
 
 
Kommunikation, Offenheit, Sozialkompetenz, Teamarbeit
PDF Document Verhalten bei Konflikten Kommunikation
 
Konfliktlösung
 
 
Kommunikation, Offenheit
PDF Document Work-Life-Balance optimieren Umgang mit Stress
 
Initiative, Stressmanagement
 
 
Offenheit, Vision, Werte
 

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CH-8370 Sirnach
+41 71 577 01 25

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